تعد القضايا العمالية من القضايا الحساسة التي تتطلب خبرة كبيرة في التعامل معها، نظرًا لأنها تتعلق بحقوق العمال وأرباب العمل. في مكتب البراء باطهف للمحاماة والاستشارات القانونية، نمتلك المعرفة العميقة بالقوانين العمالية المعمول بها في المملكة العربية السعودية، ونقدم خدمات قانونية مخصصة لحل النزاعات التي تنشأ بين العمال وأرباب العمل. نعمل على تقديم استشارات شاملة لضمان الالتزام الكامل بلوائح وقوانين العمل، مع الحفاظ على حقوق الطرفين في كل مرحلة من مراحل التوظيف.
سواء كنت موظفًا تبحث عن حقوقك أو صاحب عمل يسعى إلى حل نزاع عمالي، فإن خبرتنا في التعامل مع القضايا العمالية تضمن تقديم حلول فعالة وعادلة تساعد في تسوية الخلافات بسرعة ودقة.
ماذا نقدم ؟
نقدم في مكتب البراء باطهف مجموعة متنوعة من الخدمات القانونية المتعلقة بالقضايا العمالية، مع التركيز على توفير حلول قانونية تحمي حقوق العاملين وتساعد أصحاب العمل على الامتثال للقوانين العمالية. نتعامل مع كافة أنواع النزاعات، بدءًا من الفصل غير المشروع، وصولًا إلى قضايا تعويضات العمل، مع تقديم الدعم القانوني اللازم لعملائنا
- نساعد في تسوية النزاعات بين العمال وأرباب العمل سواء كانت النزاعات تتعلق بالرواتب، ساعات العمل، أو شروط العقد.
- تقديم حلول ودية للنزاعات من خلال الوساطة بين الطرفين لتجنب اللجوء إلى القضاء.
- نقوم بتمثيل عملائنا في القضايا العمالية أمام المحاكم السعودية المختصة، سواء كنت عاملًا يسعى للحصول على حقوقه أو صاحب عمل يحتاج إلى الدفاع عن مصالحه.
- إعداد كافة المستندات القانونية المطلوبة وتقديمها إلى المحكمة لضمان دفاع قوي عن موقف العميل.
- تقديم خدمات صياغة ومراجعة عقود العمل بما يتماشى مع قانون العمل السعودي.
- التأكد من أن العقود تحتوي على جميع البنود المطلوبة قانونيًا وتحمي حقوق الطرفين.
- إذا تعرضت للفصل من العمل دون سبب مشروع، نساعدك في تقديم دعوى للحصول على تعويض عن الفصل التعسفي وفقًا لقانون العمل.
- تقديم استشارات قانونية حول حقوق العامل بعد الفصل والإجراءات القانونية اللازمة لاستعادتها.
- تقديم استشارات قانونية مستمرة لأصحاب العمل حول كيفية الامتثال لقانون العمل السعودي، بما في ذلك إدارة الموظفين والتعامل مع حالات التوظيف والفصل.
- توفير حلول قانونية لضمان أن الشركة تتبع الإجراءات القانونية الصحيحة في كل مرحلة.
- تمثيل العمال في قضايا التأخر في دفع الرواتب أو عدم دفع المستحقات الأخرى مثل البدلات والمكافآت.
- تقديم استشارات حول كيفية استرداد المستحقات المالية للعاملين.
- تقديم الدعم القانوني للعمال الذين تعرضوا لإصابات في العمل، سواء فيما يتعلق بالمطالبة بتعويضات الإصابة أو التكاليف الطبية.
- تمثيل الشركات في الدفاع عن نفسها ضد دعاوى الإصابة إذا كانت هناك ظروف تبرر الموقف القانوني للشركة.
- تقديم استشارات حول إعداد اللوائح الداخلية للشركات بما يتوافق مع قانون العمل السعودي.
- التأكد من أن جميع السياسات والإجراءات الداخلية في مكان العمل تتماشى مع اللوائح والقوانين.
- تقديم استشارات قانونية حول حقوق العمال في ما يتعلق بساعات العمل والإجازات السنوية، وإجازات المرض، وإجازات الأمومة.
- مساعدة العمال في المطالبة بحقوقهم القانونية في حال انتهاك هذه الشروط.
- تقديم استشارات حول كيفية إنهاء العقود بشكل قانوني سواء من قبل العامل أو صاحب العمل، بما يضمن تسوية المستحقات بطريقة قانونية ومنصفة.
- متابعة إجراءات التصفية النهائية للعاملين وضمان حصولهم على حقوقهم الكاملة قبل إنهاء العلاقة التعاقدية